Êtes-vous un travailleur indépendant ? Recherchez-vous un mode d’emploi qui allie la sécurité du salariat et la liberté du freelance ? Le portage salarial reste le mode de travail qui vous permet de réaliser votre rêve. Si vous avez des doutes sur ce type d’emploi, retrouvez dans cet article les avantages du portage salarial pour un freelance.
Un accompagnement personnalisé et un accès à un vaste réseau de professionnels
Dans l’exécution de ses missions, le freelance en portage salarial bénéficie d’un accompagnement personnalisé et adapté à son domaine d’activités. L’entreprise de portage offre au freelance porté l’assistance de conseillers qui lui proposent des plans de travail et des outils de formation dont il a besoin pour réussir dans son domaine.
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De plus, vous avez accès à un réseau plus étendu de professionnels. En effet, il n’est ni facile ni évident pour un indépendant de trouver rapidement un projet ou une mission. En optant pour le portage salarial, vous intégrez un système et une base de données qui facilitent vos recherches.
Que ce soit dans votre domaine ou dans des domaines connexes, le portage salarial est la solution rêvée qui vous met en relation avec de nombreux autres professionnels. Plus de 1000 consultants actifs se retrouvent sur la plateforme de cette entreprise de portage salarial.
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Cet expert vous propose également un panel de services qui permettent de bénéficier des avantages d’un salarié tout en maintenant votre statut d’indépendant. Cette plateforme est la solution idéale pour mettre en valeur vos connaissances, compétences et talents.
Un meilleur équilibre vie professionnelle et vie personnelle
Dans le portage salarial, vous gérez votre agenda professionnel selon vos envies et vos besoins. Ce qui est déjà un acquis précieux pour le freelance et qui ne change pas avec le portage salarial. Ainsi, le portage salarial reste ce type d’emploi qui vous permet de travailler comme un salarié tout en profitant de votre vie de famille et de vos centres d’intérêt.
Avec certaines entreprises de portage salarial, vous bénéficiez de programmes de développement professionnel. Ce qui reste un véritable atout pour renforcer vos compétences et reste le meilleur dans votre domaine d’activités.
Une meilleure couverture sociale et l’absence de gestion administrative
L’un des plus gros casse-têtes des indépendants est la couverture sociale. Le portage salarial vient corriger cette insuffisance en offrant au freelance une certaine couverture sociale. En effet, le salarié freelance bénéficie de la protection sociale du statut de salarié. Ainsi, il a droit à un salaire net, à une indemnisation pour les arrêts maladie, à la retraite, à une allocation chômage et bien d’autres avantages sociaux.
Outre la couverture sociale, le portage salarial permet au freelance de bénéficier d’une certaine liberté dans la gestion administrative de ces missions. En effet, toutes tâches administratives sont prises en charge par l’entreprise de portage salarial. Ainsi, le consultant ne se consacre que sur la réussite de la mission qui lui a été confiée.
Avec tous ces avantages, le portage salarial se présente comme l’une des meilleures options pour le consultant de trouver l’équilibre entre sa liberté et sa sécurité d’emploi.
